作风建设承诺书

更新时间:2020-10-01 07:08:40作者:TQ教育网

精选作风建设承诺书4篇

  在生活、工作和学习中,许多人都写过书信吧,书信在人类的交流与沟通的历史上占有重要地位。那么你有了解过书信吗?以下是小编精心整理的作风建设承诺书4篇,希望能够帮助到大家。

作风建设承诺书

作风建设承诺书 篇1

  为扎实推进20xx年我行干部作风建设的开展,营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围,切实增强干部职工的责任意识、服务意识、效率意识,我行郑重承诺:

  一、坚持“以客户为中心”,适时创新机制和流程,做到真正贴近客户,想客户之所想,急客户之所急,满足客户多元化金融需求。

  二、坚持“客户至上、始终如一”,充分发挥城市商业银行网点网络优势,为客户提供真诚贴心的便捷服务,做到真诚待客,诚信服务;优质高效,标准规范,使客户享受高效优质的服务。

  三、坚持依法合规经营,严格执行国家金融政策和规章制度,切实维护行业信誉和客户正当权益。

  四、坚持从业行为准则,严禁 “吃、拿、卡、要”,主动接受社会监督,打造和谐金融生态环境。

  我单位举报投诉电话:遵义分行xxx

  支行xxx

  以上承诺,敬请社会各界和广大人民群众监督。

  遵义市商业银行仁怀市支行

  20xx年3月28日

作风建设承诺书 篇2

  为进一步加强干部职工管理,切实转变作风,努力提高工作效率和服务水平,按照中央、省、遵义市及仁怀市关于干部作风整顿的有关规定,我代表市住建局作如下承诺:

  1、领导以身作则。严格按照市委作风建设的统一部署,全面加强干部作风建设,深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,认真贯彻落实中央八项规定、省委十二项规定及市委作风整顿的相关规定。从领导班子成员做起,率先垂范,带头落实作风建设各项规定。

  2、严肃工作纪律。按照作风建设的'要求进一步修改完善各项规章制度,形成“靠制度人、按规范办事”良好机制。建立健全考勤制度、接待制度、车辆管理制度等具有针对性、可操作性和实用性的规章制度。并严格执行规章制度规范办事程序抓好内部管理,严谨机关工作作风,特别是强化上下班签到签离和查岗制的执行力,对无故迟到、早退、脱岗,上班时间上网聊天、玩游戏、看电影等与工作无关的行为,严格兑现奖惩,以保证全局干部职工守岗、守责、守纪律。

  3、强化服务意识。全面推行政务公开,不断简化办事程序,优化业务流程。认真落实首问负责制、一次性告知制限时办结制等制度,在行政审批、行政执法、保障性住房分配、国有土地上的房屋征收、质量安全监管等工作中做到程序公开、依法行政,不断提高工作规范化水平。坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”以及相互推诿、搪塞、应付的不良作风。

  4、坚持廉洁从政。加强党风廉政建设,严格执行廉洁从政的有关规定。全面落实党风廉政建设责任制和《廉政准则》及市委市政府各项纪律规定,狠刹“衙门风、吃喝风、打牌风、办酒风”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统,杜绝铺张浪费、挥霍公款、私用私驾公车等行为。接待不铺张浪费,不用公款参与各种高消费娱乐活动。做到廉洁奉公、遵纪守法,坚决杜绝不作为、乱作为和吃拿卡要等现象发生。

  5、强化作风督查。局作风建设领导小组将采取明察暗访等方式开展督查,及时发现并纠正存在的问题,及时受理群众对我局干部职工投诉、举报,对违反相关纪律的行为,一经查实,严格按照相关规定予以严肃处理。

  以上承诺,敬请社会各界监督。监督举报电话:2223317

  20xx年3月15日

作风建设承诺书 篇3

  为发挥领导干部的先锋模范带头作用,以实际行动投身到作风整治活动,不断推动全局各项工作再上新台阶,我郑重承诺:

  一、带头讲学习,不断提高自身素质。进一步加强政治理论和业务知识学习,自觉坚定理想信念,努力成为工商行政管理工作行家里手,不断提高自身驾驭全局的能力素质。

  二、带头讲勤政,争创一流工作业绩。以做好工商行政管理工作为已任,团结带领全局干部职工,时刻保持求真务实、开拓创新、无私奉献、积极进取的精神,始终做到深入基层、深入一线,靠前指挥,努力推动全局各项工作争先进位。

  三、带头讲廉政,始终保持清正廉洁。认真贯彻落实党的各项决定决议,严格遵守执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》,不断加强自身和干部队伍的党风廉政建设,自觉接受党内外监督,在保持自身清正廉洁的同时,确保班子和队伍不出问题。

  四、带头讲服务,牢固树立群众观念。牢记全心全意为人民服务宗旨,始终围绕服务发展、服务群众,切实转变工作作风,优化经济发展,积极帮助群众解决实际困难,自觉维护群众正当权益。

  五、带头讲法纪,恪守党员行为规范。模范遵守党的纪律,自觉遵守单位规章制度,无论工作和生活都起到一个党员领导干部应有的表率作用。

  六、带头讲正气,坚持抵制不正之风。发扬社会主义新风尚,坚决同各种不良风气、违法违纪行为作斗争,带好班子,管好队伍,努力营造党风正、行风清的工商政务环境。

  以上是本人向广大党员群众和党组织作出的郑重承诺,请大家给予监督。

作风建设承诺书 篇4

  为切实加强组工干部作风建设,严明工作纪律,规范干部行为,提高工作效能,塑造组织部门和组工干部服务发展、公道正派、可亲可信的形象,特作出如下承诺:

  一,是坚持“淡泊名利”的心态。组工干部在工作和生活中始终坚持淡泊名利、甘守清贫的态度,保持健康的心态,正确对待政治和经济待遇,不盲目攀比,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,坚持做到成绩面前不骄傲、困难面前不低头、失败面前不气馁、诱惑面前不伸手。坚持以“低调一点、朴实一点、善良一点、细心一点”为原则,做到性格开朗,心胸豁达,平易近人,从而树立可亲可信的形象。

  二,是坚持“率先垂范”的状态。带头讲政治、守原则、顾大局,不断提高综合素质,增强落实工作的主观能动性和创造力,做到立说立行、真抓实干,从而提高组织工作执行力,更好地树立组织部门公道正派、风清气正的良好形象。坚持忠诚于党我带头、服务人民我带头、加快发展我带头、优良作风我带头、廉洁自律我带头。坚持带头改文风、改会风、改作风,切实精简会议,提高会议实效,开短会讲短话,力行拟短稿精稿。带头严守党的政治纪律和组织人事纪律,做到自身要求特别从严、制度约束特别从严、监督检查特别从严。

  三,是坚持“联系群众”的常态。积极开展“小康驻村工作”、“组工干部下基层”等活动,推行“带问题下基层一线面对面收集民意、带措施下基层一线实打实解决困难、带课题下基层一线点对点掌握实绩、带真情下基层一线心贴心听政纳谏”的“组工干部一线工作法”,树立组工干部的标杆意识、服务意识、大局意识。各科室分别联系2个乡镇,部领导班子成员每人分别与5名基层党员干部、1名先进人物、1名优秀人才、1名困难群众结对,每月开展一次主题活动;组工干部每年撰写1篇调研报告并指导基层实施1至2个党建创新项目。

  四,是坚持“公道正派”的操守。严守组工干部“十严禁”和中央“八项规定”、省委“十项规定”、遵义市委“十二项规定”、机关干部“四要十不准”、《组工干部行为规范》等,始终把公道正派作为立身之本,做到敢于碰硬、敢于说真话、敢于向歪风邪气“亮剑”。坚持推荐好的干部、发现好的人才、带出好的队伍,在纷繁复杂的人际关系中,突破人情关、权力关,从大处着眼,从小处做起,防微杜渐,警钟长鸣,使公道正派真正成为一种习惯、一种自觉、一种职业品德。

  以上承诺自觉接受社会各界监督。

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